Возникновение и развитие конфликтов

• Введение
• Теоретические основы возникновения и развития конфликтов. Общая характеристика конфликта
• Причины возникновения конфликтов
• Развитие конфликта
• Последствия конфликта
• Практические рекомендации по предупреждению и разрешению конфликтов в организации. Методы профилактики конфликтов в организации
• Стили конфликтного поведения
• Способы разрешения конфликтов
• Методика урегулирования конфликтов
• Заключение

Характеристика контингента
Таблица 3. Полововозрастная характеристика различных категорий учащихся в аспирантуре пол м ж всего категории количество, % средний возраст, лет количество, % средний возраст, лет число опрошенных средний возраст, лет бюджетники вновь поступившие очники 68 23,1±0,3 32 21,3±0,2 ...

Основные черты типичного характера
«Человек – носитель характера. Черты его характера отражаются в деятельности, отношениях, способах действия в широком их понимании – в семье, трудовом коллективе, в управлении производством, государством. Типичное и индивидуальное в характере существуют в единстве. Типичное создает фон для индивидуальных проявлений черт характера, а пр ...

Стремление и превосходству
Как уже было отмечено, Адлер полагал, что чувство неполноценности является источником всех устремлений человека к саморазвитию, росту и компетентности. Но какова же конечная цель, ради которой мы боремся и которая обеспечивает меру постоянства и целостности нашей жизни? Движет ли нами потребность попросту избавиться от чувства неполноце ...