Коммуникативные барьеры и пути их преодоления

• Введение.
• Теоретическое обоснование проблемы возникновения коммуникативных барьеров в общении. Основные подходы психологии в изучении общения.
• Анализ феноменов коммуникаций в деловых формах общения.
• Причины возникновения коммуникативных барьеров и конфликтов в общении.
• Обзор и психологическая характеристика методов, средств преодоления барьеров в коммуникации.
• Навыки и умения, необходимые руководителю для успешности делового общения.
• Практическое применение собеседования при приеме на работу. Описание объекта исследования.
• Структура исследования.
• Описание методов исследования.
• Анализ результатов исследования.
• Заключение.

Ощущения как психический познавательный процесс
В качестве психических процессов выступают ощущения, восприятие, мышление, память, воображение. В зависимости от задачи, на которую направляется деятельность, она принимает форму того или иного процесса. Все психические процессы имеют личностномотивационный компонент. В современной психологии существует тенденция относить ощущение и вос ...

Индивидуальная субъективность
Твердо придерживаясь феноменологической традиции, Адлер считал, что поведение всегда зависит от мнения людей о себе и об окружении, в которое они должны вписываться. Люди живут в ими же созданном мире, в соответствии с их собственной "схемой апперцепции". Далее Адлер доказывал, что люди мотивированы фиктивными целями — личными ...

Производственные конфликты
Производственные конфликты – это специфическая форма выражения противоречий в производственных отношениях трудового коллектива. Производственные конфликты существуют на всех уровнях. Можно выделить следующие типы производственных конфликтов: I. Конфликты внутри малых производственных групп. Внутригрупповые конфликты возникают в малых ...